建设具有我校特色、务实高效的教师教学发展中心，探索和完善教师教学发展工作的运行机制与制度保障，拓展和创新教师教学能力培养的工作模式与工作形式，积极开展教学培训、咨询服务、研究交流、能力测评等工作，为教师提供专业化、个性化的教学指导、服务与支持，重点促进中青年教师教学能力的提升。加强教师教学发展中心与相关职能部门的协调与配合，共同构建包括规划、服务支持和评价在内的教师发展体系，实现教师教学发展工作的常态化、专业化、制度化，切实提高我校教师的教学学术水平，满足国家经济社会发展对高素质应用型、复合型、创新型人才培养的要求。